Consultoría Laboral

Nuestros especialistas en el área podrán atender los siguientes servicios:
1. Asesoría jurídica en la elaboración de contratos individuales de trabajo

2. Terminación de las Relaciones de Trabajo

  • Asesoría para dar por terminada una relación de trabajo, ya sea por rescisión (robos, inasistencias, agresiones, o cualquier otro tipo de falta cometida por el trabajador), revisando la procedencia de las causales de rescisión y las pruebas con que se cuenta para tal efecto, preparando el aviso de rescisión correspondiente y la notificación al trabajador o por conducto de la Junta de Conciliación y Arbitraje.
  • Negociar la terminación de la relación laboral preparando los documentos correspondientes, ratificando de ser necesario, un convenio de terminación de la relación laboral ante la Junta de Conciliación y Arbitraje.

3. Conciliación

  • Desde la salida de un trabajador, hasta un juicio al que se pretenda dar fin por medio de una negociación, para hacerlo en los mejores términos para la empresa.
  • Desahogo de requerimientos de autoridades
  • Asesoría en indemnizaciones derivadas de un riesgo de trabajo.
  • Realización de procesos de Due Dilligence laboral.
  • Gestión de las relaciones sindicales.
  • Análisis y redacción de contratos colectivos de trabajo.